Monitor Prawa Pracy i Ubezpieczeń 2015/11

  • O tym musisz wiedzieć!
    • Jakie składniki wynagrodzenia mogą być zaliczane do niemieckiej płacy minimalnej - stanowisko MPiPS
    • Jak rozliczyć wynagrodzenie z umowy zlecenia zawartej ze studentem oraz z tegorocznym maturzystą
    • Kiedy wynagrodzenie prokurenta nie może być uregulowane w regulaminie wynagradzania
    • Czy staż pracy może mieć wpływ na prawo do świadczeń z zfśs
    • Jaki dokument pozwoli uznać za usprawiedliwioną nieobecność pracownika, który podróżował służbowo
  • Aktualności
    • Nowe wzory świadectw w szkołach artystycznych
    • Więcej stanowisk sędziowskich w Naczelnym Sądzie Administracyjnym
    • Kwotowe wysokości równoważnika pieniężnego w zamian za wyżywienie dla funkcjonariuszy BOR
    • Nowe warunki przyznawania funkcjonariuszom SKW nagród uznaniowych
    • Zmiany właściwości organów skarbowych w wydawaniu interpretacji
    • Zmiany we wniosku o wydanie interpretacji przepisów prawa podatkowego ORD-IN
    • Zmiany w przeprowadzaniu egzaminu potwierdzającego kwalifikacje zawodowe
  • Temat Numeru
    • Jakie świadczenia może sfinansować pracodawca w ramach promowania zdrowego trybu życia
  • Prawo Pracy
    • Jak pomniejszać proporcjonalnie urlop wypoczynkowy za okresy nieobecności w pracy - 7 praktycznych wskazówek
    • Czy można wręczyć wypowiedzenie umowy o pracę po otrzymaniu zwolnienia lekarskiego przez pracownika, ale przed rozpoczęciem jego biegu
    • Czy w świadectwie pracy należy zaznaczyć, że podpisała je osoba do tego upoważniona
  • Wynagrodzenia
    • Jak wypłacać odszkodowanie za zakaz konkurencji po ustaniu zatrudnienia - 7 problemów z praktyki
    • W jakim terminie po rozliczeniu przez pracownika delegacji powinna nastąpić wypłata należności za podróż służbową
    • Czy przychodem dla pracownika jest odszkodowanie wypłacone za uszkodzenie jego samochodu na służbowym parkingu
  • Ubezpieczenia Społeczne i Zdrowotne
    • Czy płatnikowi, który złożył korektę ZUS IWA, ZUS może podwyższyć stopę procentową składki wypadkowej
    • Jak rozliczyć składki za osobę, która wykonuje zlecenie na rzecz swojego pracodawcy w czasie pobierania zasiłku macierzyńskiego
    • Czy można przeglądać w ZUS akta płatnika i sporządzać z nich fotokopie
  • Zasiłki
    • Jak ustalać prawo do zasiłku opiekuńczego - 5 najczęstszych błędów płatników
    • Jak ustalić podstawę wymiaru zasiłku, gdy pracodawca nie wypłacił wynagrodzenia
  • BHP w Firmie
    • Czy można przeprowadzić okresowe szkolenie bhp w formie e-learningu
  • Emerytury i Renty
    • Co się zmieniło w naliczaniu emerytur od 1 maja 2015 r.
  • Spis treści dodatku: Dodatek specjalny
    • Dotacje dla pracodawców - jak uzyskać i rozliczyć
  • Spis streści dodatku: Ściąga dla kadrowego
    • Zatrudnianie do prac sezonowych - jaką formę wybrać