•  Новости
    • Возврат к «нормальной» работе - это время для обновления оценок рисков (3)
      При организации возвращения работников на стационарную работу крайне важно определить факторы риска на конкретных рабочих местах, связанные с возможностью распространения COVID-19. Сотрудники службы охраны труда должны также исправить оценку риска и включить в нее все потенциальные новые угрозы, но не только для физического здоровья. Особое внимание следует уделить психическому состоянию работника.
    • Процедура защиты от коронавируса (5)
      При определении процедуры, которой необходимо следовать в случае угрозы коронавируса, следует использовать рекомендации Национальной инспекции труда и Национальной санитарной инспекции для работодателей. Вначале вы должны описать, что такое вирус и как он влияет на дыхательную систему и кровообращение. Надлежащие профилактические меры также должны быть указаны. В статье представлен готовый порядок защиты работников на рабочем месте.
  • Рецепты с комментариями
    • Рабочее время, экономическое время простоя и сроки проверки зданий - новые объяснения (7)
      Проверьте, как долго вы можете использовать решения из закона COVID-19, связанные с рабочим временем. Смотрите также, как рассчитать вознаграждение подрядчиков по так называемой экономическое время простоя. Что делать в ситуации, когда во время эпидемии истек срок проверки электроустановок и зданий. Узнайте ответы министерств труда и развития на вопросы наших читателей.
  • Служба охраны труда
    • Обязанность удаленной работы и консультации с сотрудниками и комиссия по охране труда (8)
      Обеспечение надлежащего уровня безопасности труда является основной обязанностью каждого работодателя. Однако решения относительно действий, предпринимаемых в области охраны труда, не являются частным делом работодателя. Его обязанность - консультировать работников или их представителей по всем вопросам, связанным с охраной труда и безопасностью. В последнее время удаленная работа, выполняемая для противодействия COVID-19, должна стать особым предметом консультаций.
    • Алкотестер во время эпидемии (9)
      Использование алкотестеров со сменными одноразовыми мундштуками значительно снижает вероятность того, что работники будут подвергаться воздействию COVID-19, чем алкотестеры, не оснащенные такими мундштуками. Но может ли работодатель проверить трезвость работника?
  • Предмет номерa
    • Инвалид в оценке профессионального риска (10)
      Мы представляем оценку профессиональных рисков и рисков на рабочем месте работника-инвалида (с парезом нижних конечностей, двигающегося в инвалидной коляске), используемого для управления монитором. Оценка профессиональных рисков и рисков проводилась с использованием метода PHA.
  • Работа и обязанности работника
    • Выпуск в день коронавируса. Что пойдет на пользу безработным или ищущим работу (12)
      Новое положение о регистрации безработных и лиц, ищущих работу, предоставило много возможностей для заинтересованных лиц. Правила предусматривают особую процедуру «предварительной регистрации» безработного или соискателя во время эпидемии коронавируса. Проверьте, какие услуги и инструменты рынка труда доступны людям, которые недавно потеряли работу.
    • Курительная комната на рабочем месте (13)
      Вопросы, связанные с курением, регулируются Законом о защите здоровья от последствий употребления табака и табачных изделий. В свете положений настоящего Закона курение в помещениях на рабочем месте запрещено. Может ли работодатель организовать курительную комнату в этом районе? Или может у него есть такое обязательство?
    • Рабочая одежда и униформа (13)
      Независимо от того, предоставляет ли работодатель работникам рабочую одежду или ассортимент униформы, которую они установили, они должны предоставлять возможность переодеваться на работе. Но может ли работодатель давать административным и офисным работникам (работающим на стойке регистрации) рабочую одежду, например, в виде белых блузок и темно-синих юбок, и приказывать использовать их на работе? Есть ли различия между рабочей одеждой и рабочей одеждой?
  • Рабочие условия
    • Ампутация пальцев как критерий серьезного несчастного случая (14)
      Соответствует ли критерий серьезного несчастного случая травме, вызванной переломом стопы и длительному пребыванию в больнице (около 2 месяцев) с ампутацией пальцев I-III таблиц проксимальных фаланг?
    • Угрозы на рабочем месте пластического хирурга (15)
      Пластический хирург подвергается воздействию многих опасных, вредных и трудных факторов в своей работе. При подготовке к обучению сотрудников по охране труда и технике безопасности вы должны сначала определить наиболее распространенные опасности на этом рабочем месте, чтобы вы могли применить соответствующую защиту от них. Сотрудники должны быть проинформированы о рисках и мерах защиты на первом этапе обучения. Это фундаментальная информация, которая поможет уменьшить количество несчастных случаев на производстве.

Aktualności BHP (Новости безопасности и охраны труда) - весь список