Polityka Społeczna (Социальная политика) 2019/05-06

  • Современное явление мирового рынка труда - платформа занятости (1-7)
    Предоставление услуг, заключающихся в выполнении работ в рамках платформ занятости, является одним из наиболее развивающихся явлений на мировом рынке труда. Правовой статус работников юридически не регулируется. Это связано с м.в. с тем, что некоторые из занятых начали предоставлять услуги в рамках реализации идеи «экономики совместного использования товаров». Участники юридических сделок с участием платформ в большинстве случаев считаются работающими не по найму. Поэтому они не пользуются никакими работниками и социальными правами. Государства-члены Европейского Союза, за немногими исключениями, не предпринимают действий по регулированию правового положения лиц, работающих в рамках платформ. Декларация, сделанная в 2016 году по инициативе профсоюзов, направлена на то, чтобы признать работников, работающих на платформе, в качестве подчиненных.
  • Оценка программ инвестиционной социальной политики на примере государственной программы социальной активности пожилых людей (8-14)
    Целью статьи является анализ значимости оценки инвестиционных социальных программ для оценки эффективности и результативности ее реализации на примере Государственной программы социальной активности пожилых людей АСОС. Первая часть описывает теоретические и модельные основы оценки. Был представлен инвестиционный характер программы ASOS и критический анализ проведенных оценок с точки зрения реализации модели, т.е. с 2012 года. Далее были указаны условия для проведения достоверных исследований по оценке инвестиционных социальных программ, связанных с внедрением различных видов оценки в процессе исследования, среди других оценка потребностей целевой группы программы, процесса осуществления вмешательства и влияния анализируемой программы не только на ее непосредственных бенефициаров, но и на общепризнанную социальную среду и оценку экономического воздействия реализации программы. Авторы рекомендуют внедрение количественных и качественных методов, а также проведение оценочных исследований результатов инвестиционных программ в долгосрочной перспективе. В статье, помимо критического анализа литературы по теме оценки государственной политики, представлены результаты исследований, проведенных в рамках проекта «Инновационные социальные инвестиции в укреплении сообществ в Европе», финансируемого из программы Horizon 2020.
  • Предпринимательство как фактор, способствующий успешному выходу на рынок труда. Пример студентов в университете Жешув (15-20)
    Статья посвящена теме предпринимательства студентов университета Жешу и его влиянию на их лучшее начало на рынке труда. Цель текста - показать мнение студентов о предпринимательстве и возможностях его использования на рынке труда, в том числе в сфере создания бизнеса. В статье использованы следующие методы исследования: кабинетный метод исследования и метод диагностического обследования. По мнению респондентов (студентов УР), формирование предпринимательства во время учебы оказывает значительное влияние на их личностное развитие, а также на лучшее начало их профессиональной карьеры. Анализ результатов исследования показал необходимость вовлечения студентов в дополнительные формы деятельности для формирования предпринимательских отношений и обучения молодых людей возможностям развития, которые им предлагаются.
  • Социологическое понимание службы женщин в польской полиции (20-28)
    Полиция является крупнейшим учреждением внутренней безопасности в Польше. Несмотря на номинальное равенство, участие женщин в группе офицеров ниже, чем мужчин, а гендерное разнообразие еще более заметно в случае первоклассных управленческих должностей. Само присутствие женщин в полиции, наличие определенных статусов и выполнение ими различных профессиональных ролей имеют важное значение с точки зрения профессиональной деятельности женщин, обеспечения полицейских человеческих ресурсов, равенства и равного статуса обоих полов. Отправной точкой статьи является приближение полиции к органу безопасности, который «нанимает» персонал для выполнения определенных функций, предлагая в обмен на услуги конкретные материальные и нематериальные эквиваленты. На основе нормативных решений и существующих вторичных данных была предпринята попытка определить факторы, которые могут оказаться полезными при выборе пути полицейской карьеры для женщин, а также ссылку на различные дисфункции, которые приносит работа в униформе.
  • Возраст безработных как фактор, отличающий готовность к работе и участие в мероприятиях, связанных с профессиональной активацией (29-34)
    В статье представлены частичные результаты эмпирического исследования проблемы поколенческих различий в количестве безработных. Был проанализирован тот факт, что возраст безработных будет влиять на активность во время поиска работы и готовность участвовать в различных активистских мероприятиях, предлагаемых государственными службами занятости. Принимая во внимание принцип представительности, сформулированные выводы исследования могут быть экстраполированы на более широкую группу безработных. Анализ собранных материалов исследования ясно показал, что чем старше возраст безработных, тем ниже уровень активности в поиске работы и в степени готовности участвовать в мероприятиях, связанных с профессиональной активацией, предлагаемой государственными службами занятости. В статье также представлены ожидания безработных по отношению к работодателям с точки зрения оплаты и условий труда, а также с учетом разнообразия поколений респондентов. Знание этих ожиданий и их включение в политику активизации человеческих ресурсов должно повлиять на повышение уровня профессиональной активности.
  • Социальный минимум в сентябре и декабре 2018 года (35-37)
    В статье представлены оценки прожиточного минимума для условий с сентября по декабрь 2018 г. на фоне основных внешних факторов. В сентябре по сравнению с предыдущим опросом в июне в условиях стагнации цен величина социального минимума снизилась: в семье из 2 детей на 1,6%, а в семье с одним человеком на 1,2%. В исследовании, проведенном в декабре 2018 года, с низкой инфляцией, стоимость корзин также умеренно выросла: от + 0,3% в семье с младшим ребенком до + 0,8% в семьях из двух человек без детей. Основным фактором изменения стоимости корзин стали сезонные изменения цен на продукты питания.
  • Минимальный прожиточный минимум и минимальный прожиточный минимум в оценках 2018 года, основанных на ежегодных котировках средней цены (37-39)
    В статье представлены оценки прожиточного минимума и прожиточного минимума на основе среднегодовых цен в 2018 году. Минимальный прожиточный минимум определяется с помощью модельного метода удовлетворения потребностей на минимальном уровне, ниже которого существует биологическая угроза жизни. В свою очередь, социальный минимум представляет собой модель затрат на содержание домохозяйств, которым начинает угрожать сфера лишений. Между этими двумя крайностями существует сфера дефицита в различных аспектах.

Polityka Społeczna (Социальная политика) - весь список