Monitor Prawa Pracy 2014/09

Szczegóły: Autor: Grzegorz Makarewicz; Kategoria: Monitor Prawa Pracy; Opublikowano: 06 styczeń 2018; Odsłon: 7655

Na jakich zasadach pracodawca może wykorzystywać umiejętności zawodowe pracownika w czasie dla niego wolnym od pracy
Dodatek z tytułu przebywania na urlopie wychowawczym nie zależy od liczby urodzonych dzieci
Projekty zmian aktów prawnych
Zmiany w przepisach
Wypadek przy pracy
Umowa zlecenia zawarta dla pozoru
Data powstania niewypłacalności pracodawcy

Ochrona pracowników w przypadku niewypłacalności pracodawcy
Zwolnienie prokuratora ze względu na stan zdrowia a dyskryminacja w zatrudnieniu
Świadczenie pracy w ramach stosunku pracy
Ubezpieczenie społeczne z tytułu zatrudnienia w innym państwie UE
Podstawa wyliczenia renty uzupełniającej poszkodowanego
Akt mianowania urzędnika państwowego
Ustalenie stosunku prawnego
Równe traktowanie pracowników
Zadośćuczynienie w razie wypadku przy pracy
Wypowiedzenie nauczycielowi akademickiemu stosunku pracy z mianowania na czas określony
Podmiot realizujący uprawnienia kierownicze w stosunku pracy
Bieg początku okresu szczególnej ochrony trwałości stosunku pracy pracownika wnioskującego o zmniejszenie wymiaru etatu w czasie korzystania z urlopu macierzyńskiego