Monitor Prawa Pracy 2022/03

  • Z Sali sądowej
    • Odszkodowanie uzupełniające
    • Projektowane zwolnienie od pracy z powodu działania siły wyższej w perspektywie wdrożenia dyrektywy 2019/1158 do polskiego porządku prawnego
  • Opinie
    • Naruszenie ochrony danych osobowych osób uposażonych w umowie ubezpieczenia na życie
  • Praktyka
    • Nie tylko nagany, czyli jak inaczej dyscyplinować pracowników
  • Orzecznictwo SN
    • Obiektywnie uzasadnione okoliczności determinujące zawarcie umowy na czas określony

Monitor Prawa Pracy - cały wykaz