-
Szczegóły
-
Autor: Grzegorz Makarewicz
-
Kategoria: Serwis Prawno-Pracowniczy
-
-
Odsłon: 7910
- Wstęp (5)
- Zasady przetwarzania danych osobowych kandydatów do pracy i pracowników (5)
- Możliwości pozyskiwania dodatkowych informacji o pracownikach lub kandydatach do pracy (11)
- Dane służbowe jako szczególna kategoria danych osobowych (18)
- Udostępnianie danych pracowników podmiotowi zewnętrznemu (19)
- Udostępnianie danych osobowych w ramach Europejskiego Obszaru Gospodarczego (20)
- Udostępnianie danych osobowych odbiorcy w państwie trzecim (23)
- Mobbing i jego skutki (27)
- Roszczenia pracownika (29)
- Roszczenia cywilnoprawne (33)
- Podsumowanie (34)
- Odszkodowanie za naruszenie zasady równego traktowania w zatrudnieniu (35)
- Określanie wysokości odszkodowanie (35)
- Ciężar dowodu w sprawach o naruszenie zasady równego traktowania (38)
- Czas pracy na wyjazdach integracyjnych (42)
- Udział pracownika w imprezie integracyjnej a podróż służbowa (44)
- Wypadek pracownika w trakcie imprezy integracyjnej (48)
- Pracodawca a zakładowa organizacja związkowa. Wybrane prawa i obowiązki (49)
- Wymów odpowiedniej liczebności dla zakładowej organizacji związkowej (52)
- Międzyzakładowa organizacja związkowa (53)
- Obowiązek wykonywania kwartalnej sprawozdawczości (54)
- Przekształcenia pracodawcy a zakres działania zakładowej organizacji związkowej (55)
- Ujawnianie danych o wynagrodzeniu pracownika (60)
- Obowiązek potrącania składek związkowych (66)
- Udostępnianie zakładowym organizacjom związkowym akt osobowych pracowników (66)
- Zwolnienia z obowiązku świadczenia pracy dla związkowców (67)
- Udostępnianie pomieszczeń i urządzeń technicznych niezbędnych do wykonywania działalności związkowej w zakładzie pracy (70)
- Nowe zasady wydawania świadectw pracy (73)
- Orzecznictwo sądowe (76)
