-
Szczegóły
-
Autor: Grzegorz Makarewicz
-
Kategoria: Serwis Prawno-Pracowniczy
-
-
Odsłon: 8019
- O tym się mówi
- Nowe zwolnienia z podatku w zakresie odszkodowań
- Temat Miesiąca - Obowiązki wakacyjne wobec młodocianych
- Wynagrodzenie pracownika młodocianego kończącego naukę zawodu
- Jak usprawiedliwić niezdolność do pracy młodocianego
- Czy pracownik młodociany ma prawo do zasiłku opiekuńczego
- Czy trzeba zgłosić w ZUS fakt kontynuowania zatrudnienia przez pracownika młodocianego, który ukończył naukę zawodu
- Prawo Pracy
- Przechowywanie dokumentów pracowniczych i wydawanie ich duplikatów - instrukcja dla pracodawcy
- Czy można zatrudnić członka rodziny pracownika samorządowego
- Czy pracodawca może żądać od wybierającego się na urlop pracownika podania prywatnego numeru telefonu
- Wynagrodzenia
- Akordowy system wynagradzania pracowników
- Czy do wynagrodzenia urlopowego pracownika należy wliczać premie
- Kompendium Kadrowe - Procedury
- 13 najczęściej popełnianych błędów przy wypełnianiu świadectwa pracy - instrukcja prawidłowego sporządzania dokumentu
- ZUS
- Odwołanie od decyzji ZUS - praktyczny poradnik
- Jak obliczyć zasiłek chorobowy za czas pobytu w sanatorium
- O to pytają kadrowi
- Kiedy należy zawiadomić pracodawcę o chorobie
- Jak ustanowić wyższy dodatek za pracę w nocy
- Czy pracownik jeżdżący służbowym samochodem osobowym powinien wykonać badania lekarskie
- Czy są określone limity świadczeń dla pracownika wykonującego pracę w upale
- Bezpieczna Praca
- Kiedy pracodawca musi zapewnić napoje chłodzące pracownikom zatrudnionym w biurze
- Czy konieczne są badania wstępne i szkolenia bhp przy kolejnej umowie pracownika, który przeszedł na emeryturę
- Ściągawka dla Kadrowego
- Procedura udzielania urlopu wypoczynkowego
- Skutki odwołania pracownika z urlopu wypoczynkowego
- Związki Zawodowe
- Czy pracownicy tymczasowi mogą wstępować do związku zawodowego działającego u pracodawcy użytkownika
- Czy przewodniczącego związku zawodowego trzeba zwalniać z pracy w stałe dni w celu wykonywania doraźnych czynności związkowych
- Nietypowy Formy Zatrudnienia
- Uznawanie umów o dzieło za umowy zlecenia - wnioski z orzecznictwa sądowego
- Z Wokandy
- Emeryt nie ma prawa do zasiłku chorobowego po ustaniu zatrudnienia
- Uraz pracownika doznany w czasie dobrowolnych zajęć sportowych nie jest wypadkiem przy pracy
