-
Szczegóły
-
Autor: Grzegorz Makarewicz
-
Kategoria: Serwis Prawno-Pracowniczy
-
-
Odsłon: 7745
- O tym się mówi
- Pracodawcy będą mieli mniej obowiązków wobec pracowników - zmiany w 2015 r.
- Temat miesiąca - Zmiany w PDOF w 2015 r.
- Przesyłanie druków PIT i rozliczanie ulgi na dzieci po zmianach przepisów
- Prawo Pracy
- Zawarcie umowy o zakazie konkurencji po ustaniu zatrudnienia z członkiem zarządu spółki z o.o.
- Czy czas ewakuacji należy wliczać do czasu pracy pracowników
- Kompendium Kadrowe - Procedury
- Plan urlopów na 2015 r. - instrukcja prawidłowego sporządzania
- Wynagrodzenia
- Wpływ wyższego wynagrodzenia minimalnego w 2015 r. na świadczenia i koszty zatrudnienia
- Jak obliczyć ekwiwalent za urlop wypoczynkowy na przełomie roku
- ZUS
- Umowa o dzieło czy zlecenia na przeprowadzenie wykładu
- Czy ubezpieczona ma prawo do zasiłku opiekuńczego, jeżeli jej mąż prowadzi działalność gospodarczą
- Działalność Socjalna
- Korekta odpisu na zfśs - jak prawidłowo ją przeprowadzić
- O to pytają Kadrowi
- Czy polski pracodawca musi płacić wynagrodzenie urlopowe pracownikowi, który dostał je za granicą
- Czy za czas poświęcony badaniom kontrolnym pracownik zachowuje prawo do wynagrodzenia
- Czy staż pracy przyjmowany do obliczenia wymiaru urlopu wypoczynkowego może być ustalany na podstawie oświadczenia pracownika
- Czy lekarz może zdecydować, jaka praca jest niewskazana dla pracownicy w ciąży
- Z Wokandy
- Imprezy integracyjne nie stanowią przychodu pracownika
- Pytania z Forum
- Ile paczek świątecznych powinno dostać dziecko, którego rodzice zatrudnieni są u tego samego pracodawcy
