- Как проверить, является ли смесь канцерогенной или мутагенной (1)
Основным документом для работодателя, касающимся канцерогенов или мутагенных веществ, является регламентация химических веществ, их смесей, агентов или технологических процессов, канцерогенных или мутагенных в рабочей среде. Однако в Регламенте не содержится подробного перечня таких веществ и препаратов. Так где же проверить, указана ли смесь как канцерогенная или имеет мутагенный эффект? - Уровень шума в офисах открытого пространства (2)
В компании, где работают программисты, возникла проблема с жалобами сотрудников на чрезмерный шум после покупки нескольких новых ноутбуков. - Вентиляция на рабочем месте при измерении концентрации ниже 0,1 ндс (3)
На рабочем месте техник лакирует мелкие детали (лак: раздражающий, опасный). В комнате есть общая вентиляция. Измерение концентрации веществ, проводимое на рабочем месте, ниже 0,1 ндс. Обязательно ли в этой ситуации использовать местную вентиляцию, даже если общая вентиляция обеспечивает нам соответствующие параметры рабочей среды? Как следует интерпретировать записи в паспортах безопасности? - Хранение химических продуктов (3)
Лабораторные шкафы зарезервированы для рабочего места для хранения химических реагентов, представляющих опасность (шкафы не предназначены для хранения горючих веществ). Какие документы должен иметь такой гардероб (инструкция по применению, сертификаты соответствия)? - Реестры работников, подверженных воздействию вредных факторов (4)
Как вести учет работников, подверженных воздействию биологических факторов? Можете ли вы создавать записи один раз, а затем только каждый год, чтобы добавлять сотрудников, которые начинают работать? Если это бумажный реестр, достаточно ли добавлять сотрудников на отдельном листе или создавать новый реестр каждый год? Как должно выглядеть сотрудничество с отделом кадров, как сотрудники должны информировать сотрудника OHS об изменениях, чтобы эти реестры были хорошо организованы?
Aktualności BHP (Новости безопасности и охраны труда) - весь список
