- Удаленная работа как новый вид удаленной работы и правила техники безопасности
Выполнение работы по месту работы или в филиале или филиале работодателя не всегда оправдано. Довольно большая часть профессий и специальностей может осуществляться в рамках трудовых отношений - дистанционно. Работа вне компании в первую очередь связана с удаленной работой. Новым решением, не зависящим от удаленной работы, является возможность использования удаленной работы - в соответствии с положениями Закона о специальных решениях, связанных с профилактикой, профилактикой и борьбой с COVID-19, другими инфекционными заболеваниями и кризисными ситуациями, вызванными ими. Проблема в том, что правила, регулирующие возможность назначения сотрудника на удаленную работу (пока), игнорируют вопросы, связанные с технической безопасностью на работе. Это может вызвать множество сомнений относительно обеспечения безопасных условий труда удаленных сотрудников.- Удаленная работа (3)
- Удаленная работа (3)
- Работы указанные в договоре (4)
- Обеспечение надлежащих условий труда (4)
- Правильная организация удаленного рабочего места (5)
- Ноутбук на рабочем месте (6)
- Работа на ноутбуке и эргономика (6)
- Оценка рисков удаленного и удаленного работника - избранные проблемы
Большая группа профессий и специальностей может функционировать вне помещения работодателя, работая удаленно. Речь идет о дистанционной работе и удаленной работе, введенной относительно недавно для противодействия COVID-19. В случае перечисленных выше видов работ не следует забывать об оценке профессионального риска, если работа выполняется в составе компьютерного рабочего места - об оценке условий труда на такой должности. В ситуации, когда удаленная работа, выполняемая с целью противодействия COVID-19, в широком смысле понимается как офисная работа, тогда оценка профессионального риска практически не будет отличаться от той, которая проводится в рамках удаленной работы.- Действительность или обязательство провести оценку риска (7)
- Участники процесса оценки рисков (8)
- Документирование оценки и обязательство по информированию (9)
- Когда обновлять оценку рисков (9)
- Оценка рисков и оценка компьютерных рабочих станций (9)
- Резюме (10)
- Порядок действий при аварии удаленного работника
Выполнение удаленной работы по противодействию COVID-19 может сопровождаться несчастным случаем. удаленный работник обязан немедленно известить своего начальника об аварии. Тот факт, что удаленная работа выполняется вне рабочего места, ни при каких обстоятельствах не освобождает работодателя от обязанности назначать аварийную бригаду со всеми последствиями, вытекающими из процедуры аварии.- Несчастный случай на производстве - не только на территории компании (11)
- Отчет об аварии (12)
- Деятельность работодателя (12)
- Обязанности травматологической бригады (13)
- Протокол и одобрение аварии (14)
- Сводка (15)
- Вопросы читателей
- Как квалифицировать несчастный случай с сотрудником при удаленной работе (16)
Aktualności BHP (Новости безопасности и охраны труда) - весь список
