- Тема номера: Взаимодействие структур нескольких работодателей в области охраны труда
Не всегда удается достичь поставленных работодателем целей с использованием непосредственно нанятого персонала - иногда необходимо сотрудничать с большим количеством субъектов, работники которых выполняют работу в одном месте и в одно время. Эта ситуация является сложной, особенно в контексте обеспечения безопасных условий труда. Требуется сотрудничество отдельных работодателей и его структур - службы охраны труда, лиц, осуществляющих обязанность по консультированию в области охраны труда и социальной инспекции труда.
- Испытания и замеры вредных факторов - последние изменения в регламенте
С 3 января 2023 г. вступило в силу постановление министра здравоохранения от 12 декабря 2022 г. о внесении изменений в Положение о проверке и измерении вредных для здоровья факторов в производственной среде (Вестник законов от 2022 г., поз. 2662). Какие внесены изменения?
- Правила контроля удаленной работы по-новому
Предоставление работы вне рабочего места существенно снижает способность работника к контролю, но не исключает ее. Из статьи вы узнаете, какие правила контроля удаленной работы будут определяться положениями Трудового кодекса после внесения поправок.
- Рекомендация по устранению опасностей несчастных случаев в качестве права службы охраны труда и техники безопасности.
Ответственные за работника лица не одиноки в реакции на нарушения в области технической безопасности при работе на рабочем месте. Они могут рассчитывать на службу охраны труда, которая имеет право обращаться к таким лицам с рекомендациями по устранению выявленных аварийных и профессиональных вредностей, а также недостатков в области охраны труда. Традиционно положение, регулирующее это право, является кратким и неточным. Это может вызвать практические трудности в использовании указанного права работниками службы охраны труда.
- Проблемы холодного микроклимата в периодических тренингах по охране труда
В наших климатических условиях зимой и на рабочих местах с низкими температурами физиологический механизм защиты от холода недостаточен. Отсюда необходимость использования средств защиты в виде соответствующей одежды, обогрева помещений, ограничения времени пребывания при отрицательных температурах и т. п., а также калорийного питания и более частых приемов пищи. Периодические инструктажи по охране труда являются подходящим моментом для ознакомления работников с воздействием низких температур на человека, определением теплового комфорта и негативными последствиями для организма, вызванными работой в условиях низких температур. Также стоит показать, что нужно делать, чтобы снизить риск негативных последствий работы в условиях воздействия холода.
- Расходы, связанные с улучшением условий труда, т.е. каковы расходы на охрану в компании
Как определить расходы, связанные с улучшением условий труда, или спланировать необходимый бюджет на охрану труда в компании? Каковы затраты на безопасность в компании и где они формируются в наибольшей степени? Обязательно ознакомьтесь с ним, ведь знания по этому предмету напрямую отражаются на состоянии здоровья и безопасности на рабочем месте.
- Как правильно квалифицировать несчастные случаи – практические советы
Правильная классификация аварийного события иногда вызывает сомнения. В таких случаях стоит полагаться на советы опытных специалистов. В данной статье специалисты по охране труда с многолетним стажем, отвечая на вопросы о реальных событиях, помогают в квалификации несчастных случаев работников и лиц, нанятых по гражданско-правовым договорам.
- Как разработать план улучшения условий охраны труда и техники безопасности в компании
Моя задача – разработать план улучшения условий охраны труда и техники безопасности в компании на следующий год. Прошу совета, что должно быть включено в упомянутый план, что необходимо учитывать при его составлении? Какие расходы учитывать?
BHP w firmie (Безопасность работы в компании) - весь список