Главная страница
Informator Ochrony Pracy (kwartalnik) (Посібник з охорони праці) 2023/02
- Деталі
- Категорія: Informator Ochrony Pracy
- Перегляди: 852
- Припинення епідемічної загрози та зобов'язання роботодавця; Тема на літо: чи допустимо 0% пізо під час роботи; Міжнародний ярмарок TOOLEX 2023 у Катовіце
- XXIII симпозіум «Гігієна праці та здоров'я працівників»; Проект «Український працівник на польському ринку праці. Профілактичні огляди»
- У світі: Про цивілізований ринок праці
- Управління охороною здоров'я та безпекою в секторах розміщення та харчування; Перероблена версія першого фільму серії Napo з нагоди Всесвітнього дня безпеки та гігієни праці
- Новини EU-OSHA
Читати далі: Informator Ochrony Pracy (kwartalnik) (Посібник з охорони праці) 2023/02
W Akcji (В дії) 2023/03
- Деталі
- Категорія: W Akcji
- Перегляди: 705
- Найхоробріший з левів
- Uvex wildland - маска для відкритого вогню
- Калейдоскоп
- Пожежники в дії
- Актуальні проблеми та виклики в роботі пожежного. Доповідь з 21-ї науково-навчальної конференції в Спалі
- Рука в м'ясорубці - інший вимір технічного порятунку
- Пожежа в багатоквартирному будинку - аналіз діяльності
- Співпраця між Державною пожежною службою та Поліцією
UDT Inspektor (УТІ Інспектор) 2023/02
- Деталі
- Категорія: UDT Inspektor
- Перегляди: 1231
- Вимоги Директив 2006/42/EC (обладнання) та 2009/104/EC (інструменти) (4)
Функціонування всіх галузей промисловості нерозривно пов'язане з використанням машин, апаратів і цілих установок. Багато технологічно передових галузей вимагають акценту на питаннях безпеки, і їх функціонування включає забезпечення безпечних і гігієнічних умов праці під час використання машин та інших технічних пристроїв. Уніфікована система технічних регламентів ЄС і директиви Нового підходу регулюють і забезпечують послідовний підхід до безпеки пристроїв і людей, які ними керують. Умовою є їх правильне розуміння та застосування. Правила поєднують вимоги до виробників з вимогами до операторів. Крім директив пристрою, існують т.зв соціальні директиви, які застосовуються незалежно, але одночасно з директивами Нового підходу.
Polityka Społeczna (Соціальна політика) 2022/11-12
- Деталі
- Категорія: Polityka Społeczna
- Перегляди: 1774
- Використання проективної методики методу «Китайський портрет» на прикладі міграційного дослідження
Мета тексту – передати досвід якісних досліджень у сфері міграції за допомогою проективної методики «китайського портрета», яка досі використовується переважно в маркетингових дослідженнях і психології. У рамках наукового проекту, присвяченого сприйняттю польського та українського ринків праці поляками та українцями, з метою більш детального отримання думок респондентів було вирішено використати проекційну техніку «китайський портрет». Це дало дуже цікаві результати, які дозволили перевірити інформацію, отриману в кількісному та якісному дослідженні, проведеному за допомогою опитувальника глибинного інтерв'ю. Водночас під час виконання дослідження виникло кілька проблем, які потребували врахування як методики проектування, так і інтерпретації даних. Текст заохочує до використання проективних методів у соціальних дослідженнях. Він також вказує на основні проблеми, пов’язані з цим, і пропонує, як з ними боротися. - Відчуття завантаженості соціальних працівників під час пандемії
Час пандемії – важкий час для всіх. Ця ситуація також є значним тягарем для персоналу закладів соціального захисту населення. Звернення до закладу осіб, які раніше не були пільговиками, а також прояв клієнтами негативної поведінки створює несприятливі умови для ефективної роботи. Крім того, організаційні зміни, пов’язані з частково віддаленою роботою, зниження ефективності допомоги, відсутність достатньої соціальної підтримки з боку начальства та колег посилюють відчуття перевантаження та виснаження. Стаття має емпіричний характер. Метою дослідження було діагностувати відчуття завантаженості соціальних працівників під час пандемії. Дослідження проводилося у 2021 році на вибірці 129 соціальних працівників з усієї Польщі. Відбір групи для дослідження був цілеспрямованим, а критерієм – працевлаштування на посаду соціального працівника центру соціальної допомоги. Методом дослідження був метод діагностичного опитування. Результати дослідження показали, що більшість соціальних працівників під час епідемії працювали в гібридному режимі. Вони надавали психологічну підтримку нужденним, координували доставку їжі людям на карантині або доставляли її особисто. Важливим напрямком роботи була підтримка людей похилого віку. Результати дослідження свідчать про те, що переважна більшість соціальних працівників почуваються надзвичайно обтяженими тим фактом, що клієнти соціальної допомоги намагаються ними маніпулювати, і що вони приходять до центру в стані алкогольного чи іншого сп’яніння. Дуже значним тягарем є той факт, що респонденти мають справу із занадто великою кількістю клієнтів. Для переважної більшості соціальних працівників вкрай обтяжливо досягти винагороди за роботу, яка є непропорційною навантаженню. -
Читати далі: Polityka Społeczna (Соціальна політика) 2022/11-12
Програма підтримки оцінки впливу шуму на робочому місці, розділена на дії v1.1
- Деталі
- Категорія: Програмні засоби
- Перегляди: 3030
Програма підтримки оцінки впливу шуму на робочому місці, розділена на дії V.1.1
(Примітка: програма виконує розрахунки відповідно до стандартів, що діють в Європейському Союзі)
Покращена версія програми. Зберігаючи функціональність, його роботу було спрощено. Функціональна клавіша Обчислити для вибраного видалена. Усі розрахунки виконуються автоматично під час введення та модифікації даних.
Програма досить проста у використанні і (принаймні мені здається) досить інтуїтивно зрозуміла. Однак, якщо деякі питання не зрозумілі, будь ласка, надішліть інформацію на електронну адресу:
Читати далі: Програма підтримки оцінки впливу шуму на робочому місці, розділена на дії v1.1
Програма підтримки оцінки впливу шуму на робочому місці, розділена на дії
- Деталі
- Категорія: Програмні засоби
- Перегляди: 3031
Програма підтримки оцінки впливу шуму на робочому місці, розділена на дії
(Примітка: Програма виконує розрахунки відповідно до стандартів, що діють в Європейському Союзі)
Програма дозволяє оцінити рівень шуму та надає значення зниження рівня шуму та/або часу впливу для окремих видів діяльності, коли перевищено граничне значення впливу. Це пробна версія (вона доступна для тестування), і я буду вдячний за будь-які коментарі щодо помічених недоліків і пропозиції щодо того, якими функціями програмне забезпечення можна доповнити в наступній версії.
Програма досить проста у використанні і (принаймні мені здається) досить інтуїтивно зрозуміла. Однак, якщо деякі питання не зрозумілі, будь ласка, надішліть інформацію на електронну адресу:
Читати далі: Програма підтримки оцінки впливу шуму на робочому місці, розділена на дії
Lekarz Medycyny Pracy (Доктор медицини праці) 2022/11
- Деталі
- Категорія: Lekarz Medycyny Pracy
- Перегляди: 2286
- Новини
- Новий обов’язок – мисливці повинні проходити періодичні огляди (1)
Незабаром наближається термін подання медичних та психологічних довідок мисливцями, які мають дозвіл на зброю. Поки що такі огляди достатньо було провести один раз, тому лікарі, уповноважені видавати відповідні довідки, можуть розраховувати, що кількість бажаючих їх отримати буде збільшуватися. - Хімічні речовини в виробничому середовищі – буде зміна положення (3)
У зв’язку з тим, що 1 липня 2020 року Державну санітарну інспекцію МВС та адміністрації було ліквідовано, а її завдання взяло на себе Держсанепіднагляду необхідно внести зміни до положення про хімічні речовини, хімічні речовини, їх суміші, засоби або технологічні процеси, які є канцерогенними або мутагенними у виробничому середовищі. Перевірте, що містить проект поправок.
- Новий обов’язок – мисливці повинні проходити періодичні огляди (1)
- Амбулаторія медицини праці
- Профілактичні огляди осіб, «не підданих» шкідливим для здоров'я факторів - правові можливості та практика (4)
Яку кваліфікацію повинен мати лікар для проведення профілактичних оглядів працівників? Чи є група «непроникних» працівників, за якими можуть доглядати лікарі загальної практики або лікарі загальної практики? Дізнайтеся відповіді на ці запитання. - Чи є страх суттєвим протипоказанням до керування автомобілем (7)
Одним із суттєвих протипоказань до роботи водієм чи заняття професією людиною, яка має службовий автомобіль, є страх. Людина, яка боїться керувати автомобілем, не повинна працювати за професією, пов’язаною з автомобілем, доки тривога зберігається.Читати далі: Lekarz Medycyny Pracy (Доктор медицини праці) 2022/11
- Профілактичні огляди осіб, «не підданих» шкідливим для здоров'я факторів - правові можливості та практика (4)
Сторінка 3 із 3