- Temat numeru
- Zawieranie umów cywilnoprawnych z własnym pracownikiem – dopuszczalność i zasady rozliczeń
- O tym musisz wiedzieć
- Od 17 listopada 2023 r. zmieniły się wymogi bhp dla stanowisk pracy wyposażonych w monitory ekranowe
- Do 28 grudnia 2023 r. trzeba przeprowadzić zaległe badania lekarskie i szkolenia bhp zawieszone w czasie epidemii COVID-19
- Czy po zmianie przepisów Kodeksu pracy można zawrzeć umowę o pracę od 1 stycznia 2024 r.
- Urlopy wypoczynkowe – zasady udzielania na przełomie roku
- Za godziny przepracowane ponad ustaloną część etatu przysługuje dodatek za pracę nadliczbową – najwyższy wyrok TSUE
- Korekta odpisu na zakładowy fundusz świadczeń socjalnych za 2023 r. po jego zmianie w trakcie roku
- Współczynnik ekwiwalentowy w 2024 r. po jego zmianie w trakcie roku
- Dodatkowa forma rekompensowania godzin nadliczbowych w służbie cywilnej od 1 stycznia 2024 r.
- Jakie świadczenia przysługują pracownikowi, który choruje na przełomie 2023 r. i 2024 r.
- Odpowiedzi na pytania kadrowych
- Kto decyduje o terminie wykorzystania urlopu wypoczynkowego w okresie wypowiedzenia
Monitor Prawa Pracy i Ubezpieczeń - cały wykaz
