- Temat numeru
- Praca zdalna i kontrola trzeźwości pracowników – rewolucyjne zmiany w Kodeksie pracy
- O tym musisz wiedzieć
- Będzie elektroniczna obsługa umów o pracę i umów zlecenia dla małych przedsiębiorców (4)
- Od 17 stycznia 2023 r. wzrosły stawki za używanie pojazdów prywatnych do celów służbowych (8)
- Wyższe dofinansowanie do wynagrodzeń pracowników niepełnosprawnych od 1 stycznia 2023 r. (11)
- Jaki współczynnik urlopowy zastosować przy obliczaniu ekwiwalentu, do którego prawo powstało w poprzednim roku, a zostanie wypłacony w roku następnym (13)
- Termin przekazania podatnikom PIT-11 i IFT-1/IFT-1R za 2022 r. upływa 28 lutego 2023 r. (15)
- Do 28 lutego 2023 r. trzeba przekazać ubezpieczonym informację roczną ZUS IMIR (16)
- Płatnicy składek zatrudniający niektórych emerytów lub rencistów muszą przekazać do 28 lutego 2023 r. do ZUS zaświadczenie o ich przychodach (18)
- Od 1 marca 2023 r. wzrosną emerytury i renty (22)
- Odpowiedzi na pytania kadrowych
- Czy wartość pakietu medycznego podlega egzekucji komorniczej (24)
Monitor Prawa Pracy i Ubezpieczeń - cały wykaz
Komentarze obsługiwane przez CComment